Tag Archives: Johnson & Johnson

‫جونسون أند جونسون تعلن عن ستة فائزين في مسابقة أبطال ابتكارات العلوم الأفريقية 2.0 في المنتدى الاقتصادي العالمي الـ 28 حول أفريقيا

  • الفائزون يحصلون على 300,000 دولار وجلسات تدريب موسعة وبناء شبكات علاقات لدعم توسيع واستدامة مؤسسات الأعمال والبرامج الفائزة
  • استثمارات كبيرة عبر مجالات الرعاية الصحية الحرجة – توصيل الدم، إرهاق الموظفين الصحيين، فقدان السمع، اليرقان والملاريا والوصول إلى فحوص الموجات فوق الصوتية
  • مؤتمر صحفي مع الفائزين ووزراء حكوميين في الساعة 1:45 بعد الظهر، المنتدى الاقتصادي العالمي حول أفريقيا، كيب تاون، مركز مؤتمرات كيب تاون الدولي، مركز الإيجازات، الطابق القثاني، بث مباشر: ch/af19

كيب تاون، جنوب أفريقيا، 5 أيلول/سبتمبر، 2019 / بي آر نيوزواير / — أعلنت شركة جونسون أند جونسون عن أسماء أبطال العلوم الفائزين في مسابقة ابتكارات العلوم الأفريقية Africa Innovation Challenge 2.0 في المنتدى الاقتصادي الـ 28 حول أفريقيا WEF الذي سيعقد في كيب تاون بجنوب أفريقيا. مؤسسات الأعمال والبرامج الفائزة بالجوائز تقدم نهوجا تجارية ريادية جريئة للتصدي لبعض أكبر تحديات الرعاية الصحية في المجتمعات الأفريقية، بما في ذلك توصيل الدم، إرهاق الموظفين الصحيين، فقدان السمع،  اليرقان والملاريا والوصول إلى فحوص  الموجات فوق الصوتية.

سيتم منح مبلغ إجمالي قدره 300،000 دولار أميركي لكل من افرق الفائزة، بالإضافة إلى جلسات الإرشاد الواسعة وبناء شبكات العلاقات، لدعم توسيع واستدامة الشركات والبرامج الفائزة. وتعكس هذه المسابقة إرث شركة جونسون أند جونسون في دعم رواد الأعمال حول العالم لكشف وتطوير وتعزيز الحلول التي تحسن الصحة والرخاء في مجتمعاتهم وخارجها.https://prnewswire2-a.akamaihd.net/p/1893751/sp/189375100/thumbnail/entry_id/1_0ty5tjab/def_height/400/def_width/400/version/100011/type/1

وقال الطبيب بول ستوفيلز، كبير المسؤولين العلميين ونائب رئيس مجلس الإدارة بجونسون أند جونسون، “إن نظام الابتكار في إفريقيا مزدهر، وإن لدى أفكار وطاقة أصحاب المشاريع والمبدعين القدرة على إحداث تغيير تحويلي للناس في جميع أنحاء القارة وحول العالم. إن الفائزين الستة في مسابقة ابتكارات العلوم الأفريقية  2.0 يتصدون لتحديات الرعاية الصحية الرئيسية من خلال تقنيات وأساليب جديدة. نتطلع إلى التعاون معهم والاستثمار معهم فيما يعملون على إنشاء شركات وبرامج مستدامة تقدم فوائد مهمة للمرضى والأسر وموظفي الرعاية الصحية والمجتمعات في أسواق عبر جميع أنحاء أفريقيا وخارجها.”

تلقت المسابقة ما يقرب من 900 مشاركة من 39 دولة، ومثلت مؤسسات الأعمال والبرامج الفائزة بالجوائز براعة ومثابرة بارزين، فضلاً عن طريق لتوسيع نطاق العمليات لتحقيق الاستدامة على المدى الطويل. سيتم تكريم الفائزين اليوم في مؤتمر صحفي في المنتدى الاقتصادي العالمي حول أفريقيا من الساعة 1:45 – 2:15 بعد الظهر، إلى جانب قادة الحكومات الإفريقية البارزين.

وقالت إلسي كانزا، رئيسة أفريقيا بالمنتدى الاقتصادي العالمي “يسر المنتدى الاقتصادي العالمي المشاركة في الإعلان عن الفائزين في مسابقة ابتكارات العلوم الأفريقية  2.0 في منتدى هذا العام، والذي يركز على الابتكار والتعاون والنمو والاستقرار، وهي مجالات حيوية تجسدها المسابقة. يجلب كل واحد من الفائزين الستة شغفًا بالابتكار، وإحساسًا جريئًا بالهدف والتزامًا بمستقبل مجتمعاتهم والقارة الأكبر. من خلال المشاركة في اجتماعنا، نأمل أن يتمكنوا من اكتساب المعرفة والأفكار والعلاقات لمساعدتهم على الارتقاء بأعمالهم إلى المستوى التالي وكذلك إلهام القادة لتشجيع ودعم الأجيال القادمة من المبتكرين.”

وقالت سيما كومار، نائبة الرئيس، الابتكار، الاتصالات العالمية للصحة العامة وسياسة العلوم، جونسون آند جونسون “لقد حقق الفائزون في المسابقة الأولى لابتكارات العلوم في أفريقيا تطورات مهمة في أعمالهم، بما في ذلك توظيف المزيد من العمال وتسريع الإنتاج وتأمين براءات الاختراع والعلامات التجارية المهمة – وكل ذلك جزء من طموحات وأهداف المسابقة. والفائزون الجدد مثيرون للإعجاب ويتمتعون بالموهبة بالقدر ذاته، ونحن على ثقة من أنه من خلال ربط طاقة وإبداع هؤلاء الفائزين بالموارد المتاحة من خلال مجموعة شركات جونسون أند جونسون، فإنهم سيؤثرون أيضًا بشكل حقيقي ودائم في المجتمعات عبر أفريقيا.”

الفائزون في مسابقة ابتكارات العلوم الأفريقية  2.0

تم اختيار الفائزين في المسابقة من بين مجموعة كبيرة ومثيرة للإعجاب من مشاريع المشاركين في المسابقة التي راجعها فريق جونسون آند جونسون متعدد القطاعات الذي يمثل شركاتنا الاستهلاكية والأجهزة الطبية والصيدلانية والصحة العامة العالمية وأسهم الشركات ومجموعة جونسون أند جونسون للابتكار. كل من الفرق الفائزة تركز على تلبية احتياجات كبيرة غير ملباة:

توصيل الدم

  • لايفبانك (نيجيريا) – يمكن أن يؤدي الافتقار إلى شبكة ثابتة لإمدادات الدم في نيجيريا إلى صعوبة الوصول إلى نقل الدم المناسب ويسهم في فقدان الأرواح. (1) لايفبانك تعمل على تغيير هذه الديناميكية. تتلقى الشركة طلبات من خلال منصة رقمية بهدف توصيل الدم اللازم إلى المستشفيات في أقل من 45 دقيقة في سلسلة التبريد المتوافقة مع منظمة الصحة العالمية لنقل الدم.

إرهاق الموظفين الصحيين

  • مبادرة الأمل (رواندا) – أكثر من 50 في المئة من موظفي الرعاية الصحية في عيادات الطوارئ معرضون لخطر الإرهاق الكبير بالنظر إلى طبيعة وظائفهم. (2) تعتمد مبادرة الأمل على الأبحاث التي أظهرت التأثير الإيجابي للأمل الداخلي على النتائج الصحية للعاملين في مجال الرعاية الصحية ومرضاهم. باستخدام مقياس تم التحقق منه، تنوي مبادرة الأمل قياس الأمل بين الممرضات والأمهات لفهم كيف يتقاطع الأمل مع نضوب أعداد العاملين في الرعاية الصحية والنتائج الصحية لفترة ما قبل الولادة. تعتزم المبادرة تحديد التدخلات التي تؤثر بشكل إيجابي على الأمل وبناء فريق مستدام من العاملين في مجال الرعاية الصحية والتحسينات المستدامة في نتائج المرضى.

فقدان السمع

  • دريت (بوتسوانا) – يعاني أكثر من 460 مليون شخص حول العالم من ضعف السمع، (3) ويعيش ثلثاهم في البلدان النامية. (4) يمكن أن يؤدي فقدان السمع إلى الفقر والصعوبات غير الضرورية التي تواجهها الأسر والمجتمعات المتأثرة. دريت هو تطبيق للهاتف المحمول يسمح للأطفال في المناطق الريفية بأفريقيا باختبار سمعهم في الوقت الفعلي من قبل محترف قد يعيش على بعد آلاف الأميال منهم. يختبر جهاز السمع الذي يعتمد على الهاتف السمع عند الأطفال الذين لا تتجاوز أعمارهم ثلاث سنوات، مما يسمح للآباء بإعداد وفهم تأثيرات تربية طفل ضعيف السمع، أو مواجهة مشكلات النمو المحتملة مثل عوائق النطق بسبب ضعف السمع.

اليرقان

  • كريب آغلو (نيجيريا) – ما يقدر بنحو ستة ملايين طفل لا يتلقون العلاج ليرقان المواليد الجدد لأنهم لا يستطيعون الوصول إلى أجهزة العلاج الضوئي الفعالة. (5) وإذا لم يتم علاجه، يمكن أن يسبب اليرقان الحاد فقدان السمع، والتخلف العقلي، والشلل الدماغي، وتعطل وظائف الدماغ، وحتى الموت. كريب آعلو هو سرير علاج ضوئي قابل للطي يعمل بالطاقة الشمسية يتم توفيره للمستشفيات والمراكز الصحية وأولياء الأمور، حتى في المجتمعات التي يكون فيها الحصول على الرعاية الصحية الجيدة والكهرباء المستقرة ضعيفًا. تمكن كريب آغلو الأطفال المصابين باليرقان من تلقي علاج ضوئي مهم لمساعدتهم على استعادة صحتهم.

الملاريا

  • يوغانيكس (أوغندا) – توجد في أوغندا واحدة من أعلى معدلات انتقال الملاريا في العالم، (6) كما تعد الملاريا أحد الأسباب الرئيسية للاعتلال والوفيات في أوغندا، خاصة بين الأطفال دون سن الخامسة. (7) غالبًا ما لا تتوفر المرشات أو المواد الهلامية الطاردة للبعوض للأغراض التجارية في المتاجر الريفية كما أنها ليست في متناول العديد من الآباء ذوي الدخل المنخفض. تقوم شركة يوغانيكس بتصنيع صابون عضوي ميسور التكلفة يصد البعوض بقصد المساعدة في منع انتشار الملاريا. يمكن استخدام صابون يوغانيكس بعدة طرق، مثل الاستحمام وغسل الأيدي وغسيل الملابس.

فحوص الموجات فوق السمعية

  • مسكان (أوغندا) – توصي منظمة الصحة العالمية بإجراء فحص واحد على الأقل بالموجات فوق الصوتية قبل بلوغ الحمل مدة 24 أسبوعًا وقيام الأمهات الحوامل بثماني زيارات كلية قبل الولادة. تفتقر المجتمعات الريفية غالبًا إلى إمكانية الوصول إلى أجهزة الموجات فوق الصوتية، مما يتطلب من الأمهات أن يقضين وقتًا وطاقة وموارد ثمينة في النقل إلى العيادات البعيدة للوصول إلى خدمات الموجات فوق الصوتية. يقوم جهاز مسكان بإجراء فحص الموجات فوق الصوتية من خلال استخدام مسبار محمول وجهاز لوحي أو كمبيوتر محمول أو هاتف ذكي، مما يسمح للعاملين في مجال الرعاية الصحية المدربين والقابلات بالاستعداد لعوامل الخطر المحتملة أثناء الولادة.

ستبدأ فرق جونسون أند جونسون المعابرة للقطاعات الآن العمل مع كل من مؤسسات الأعمال والبرامج الفائزة، وسوف تقدم تقريرًا عن التقدم المحرز في التجمع العالمي لمنتدى أينشتاين المقبل في العام 2020. ويعتبر منتدى آينشتاين التالي Next Einstein Forum منصة تربط بين العلوم والمجتمع والسياسة في أفريقيا وبقية العالم.

لمزيد من المعلومات حول مسابقة الابتكار الإفريقي وقصص الابتكار من الفائزين السابقين، يرجى زيارة www.jnjinnovation.com/africachallenge/

حول جونسون آند جونسون في أفريقيا

تتمتع عائلة شركات جونسون أند جونسون بإرث قوي في إفريقيا. منذ أكثر من 85 عامًا، تم اختيار جنوب إفريقيا لتكون ثالث موقع للشركة في الخارج، وقد وسعت الشركة نطاق عملها في إفريقيا بشكل مطرد إلى 27 دولة. اليوم، تدير شركة جونسون آند جونسون ثلاثة مصانع للتصنيع وتوظف أكثر من 1500 موظف في إفريقيا يخدمون الاحتياجات الصحية المتنوعة في المنطقة من خلال برامجنا الخاصة بالمستهلكين، والبرامج التجارية، وبرامج الصحة العامة العالمية، وبرامج مواطنة الشركات.

من خلال الابتكار والتعاون والمشاركة المحلية نحن:

  • تعزيز الابتكار إفريقيا من خلال مراكز التكنولوجيا الصحية
  • توسيع مهارات البحث والتطوير والقدرات بين العلماء الأفارقة
  • تحفيز الاستثمارات في البنية التحتية للرعاية الصحية
  • تعزيز التعاون مع شركاء تقديم الخدمات الصحية المحليين
  • تعزيز الموارد التعليمية والتدريبية للعاملين في مجال الرعاية الصحية
  • تمكين الشباب الأفريقي من الازدهار ليصبحوا عوامل تغيير
  • تحسين الوصول إلى الأدوية.

حول جونسون أند جونسون
نحن في  جونسون أند جونسون نعتقد أن الصحة الجيدة هي الأساس لحياة نابضة بالحياة ومجتمعات مزدهرة وتقدمً إلى الأمام. ولهذا السبب، ولأكثر من 130 عامًا، هدفنا إلى إبقاء الناس جيدًا في كل عصر وكل مرحلة من الحياة. واليوم، بصفتنا أكبر شركة للرعاية الصحية في العالم وأكثرها انتشارًا، نحن ملتزمون باستخدام مدى وصولنا وحجمنا للخير. نحن نسعى جاهدين لتحسين الوصول والقدرة على تحمل التكاليف، وإنشاء مجتمعات أكثر صحة، ووضع العقل السليم، والجسم السليم والبيئة الصحية في متناول الجميع، في كل مكان. نحن نمزج بين قلبنا وعلمنا وإبداعنا لإحداث التغيير العميق في مسار الصحة للبشرية.

الشعار: https://mma.prnewswire.com/media/781034/Johnson_and_Johnson_Logo.jpg

Johnson & Johnson Announces Six Winners of the Champions of Science Africa Innovation Challenge 2.0 at the 28th World Economic Forum on Africa

– Award of US $300,000, Extensive Mentoring and Connection Network Building to Support Expansion and Sustainability of Businesses and Programs

Significant Investment Across Critical Healthcare Areas – Blood Delivery, Healthcare Worker Burnout, Hearing Loss, Jaundice, Malaria and Ultrasound Access

Press conference with winners and government ministers at 1:45 PM SAST; World Economic Forum on Africa, Cape Town, South Africa; Cape Town International Convention Centre (CTICC2); Briefing Center, Second Floor; Livestream: wef.ch/af19

CAPE TOWN, South Africa, Sept. 5, 2019 /PRNewswire/ — Johnson & Johnson today announced the winners of the Champions of Science Africa Innovation Challenge 2.0 at the 28th World Economic Forum on Africa (WEF) in Cape Town, South Africa. The six winning businesses and programs offer bold, entrepreneurial approaches to tackling major healthcare priorities in African communities, including Blood Delivery, Healthcare Worker Burnout, Hearing Loss, Jaundice, Malaria and Ultrasound Access.

A total amount of US $300,000 will be awarded to the winning teams, along with extensive mentoring and connection network building, to support the expansion and sustainability of the companies and programs. The Challenge reflects Johnson & Johnson’s legacy of supporting entrepreneurs around the world to uncover, develop and promote solutions that improve health and wellbeing in their communities and beyond.

“The innovation ecosystem in Africa is thriving, and the ideas and energy of its entrepreneurs and innovators have the potential to create transformational change for people across the continent and around the world,” said Paul Stoffels, M.D., Chief Scientific Officer and Vice Chairman of the Executive Committee, Johnson & Johnson. “The six winners of the Africa Innovation Challenge 2.0 are addressing major healthcare challenges with novel technology and approaches. We look forward to collaborating with and investing in them as they work to create sustainable businesses and programs that offer strong benefits to patients, families, healthcare workers and communities in markets across Africa and beyond.”

The Challenge received nearly 900 submissions from 39 countries, and the winning businesses and programs represent outstanding ingenuity and perseverance, as well as a pathway for scaling operations for long-term sustainability. The winners will be recognized today at a press conference at WEF from 1:45 – 2:15 PM SAST, along with prominent African government leaders.

“The World Economic Forum is excited to partner in announcing the winners of the Africa Innovation Challenge 2.0 at this year’s congress, which is focused on Innovation, Cooperation, Growth and Stability, critical areas that the challenge embodies,” said Elsie Kanza, Head of Africa at the World Economic Forum. “Each of the six winners brings a passion for innovation, a bold sense of purpose and a commitment to the future of their communities and the larger continent. By participation in our meeting, we hope that they will be able to gain knowledge, ideas and connections to help them take their business to the next level as well as inspire leaders to encourage and support future generations of innovators.”

“The winners of the first Africa Innovation Challenge have made significant advancements with their businesses, including hiring more workers, accelerating production and securing important patents and trademarks – all part of the ambitions and goals of the Challenge,” said Seema Kumar, Vice President, Innovation, Global Public Health and Science Policy Communication, Johnson & Johnson. “The new winners are equally impressive and talented, and we are confident that by linking the energy and ingenuity of these winners with the resources available through the Johnson & Johnson Family of Companies, that they will also make a real and lasting impact in communities across Africa.”

CHAMPIONS OF SCIENCE AFRICA INNOVATION CHALLENGE 2.0 AWARDEES

The Challenge winners were selected from a large and impressive pool of applications reviewed by a Johnson & Johnson cross-sector team representing our Consumer, Medical Devices, Pharmaceutical, Global Public Health, Corporate Equity and Johnson & Johnson Innovation businesses and groups. The winning teams each target a significant unmet need:

BLOOD DELIVERY

  • LIFEBANK (Nigeria) – The lack of an established blood supply network in Nigeria can make access to appropriate blood transfusion very difficult and is contributing to loss of lifei. LifeBank is working to change this dynamic. The company receives requests through a digital platform with the intent of delivering the necessary blood to hospitals in less than 45 minutes in a WHO Blood Transfusion Safety compliant cold chain.

HEALTHCARE WORKER BURNOUT

  • THE HOPE INITIATIVE (Rwanda) – More than 50 percent of emergency care workers are at high risk for burnout given the nature of their jobsii. The Hope Initiative builds upon research that has demonstrated the positive influence of intrinsic hope on health outcomes of healthcare workers and their patients. Using a validated metric, The Hope Initiative intends to measure hope among nurses and mothers to understand how hope intersects with healthcare worker burnout and perinatal health outcomes. The Initiative intends to identify interventions that positively influence hope and build both a sustainable team of healthcare workers and sustainable improvements in patient outcomes.

HEARING LOSS

  • DREET (Botswana) – More than 460 million people around the world are hearing-impairediii, and two-thirds of them live in developing countriesiv. Hearing loss can lead to unnecessary poverty and hardship in affected families and communities. DREET is a mobile phone app that allows a child in rural Africa to have their hearing tested in real time by a professional who may live thousands of miles away. Their phone-based hearing device tests the hearing in children as young as three years old, allowing parents to prepare and understand impacts of raising a hearing-impaired child, or counteracting potential developmental issues such as speech impediments due to hearing impairment.

JAUNDICE

  • CRIB A’GLOW (Nigeria) – An estimated six million babies do not receive treatment for neonatal jaundice because they lack access to effective phototherapy devicesv. If untreated, severe jaundice can cause hearing loss, mental retardation, cerebral palsy, kernicterus and even death. Crib A’glow is a solar-powered, foldable phototherapy crib provided to hospitals, health centers and parents, even in communities where access to quality healthcare and stable electricity is poor. Crib A’glow allows jaundiced babies to receive important phototherapy to help them regain health.

MALARIA

  • UGANICS (Uganda) – Uganda has one of the highest malaria transmission rates in the worldvi, and malaria is also one of the leading causes of morbidity and mortality in Uganda, especially among children under five years oldvii. Commercial mosquito repellent sprays or gels are often not available in rural shops nor are they affordable for many low-income parents. Uganics manufactures an organic, affordable soap that repels mosquitos with intent to help prevent the spread of malaria. Uganics’ soap can be utilized in a variety of ways, such as bathing, washing hands and washing clothes.

ULTRASOUND

  • MSCAN (Uganda) – The WHO recommends at least one ultrasound scan before 24 weeks’ gestation and eight total prenatal visits for expecting mothersviii. Rural communities often lack access to ultrasound machines, requiring expecting mothers to spend valuable time, energy and resources on transportation to far away clinics in order to access ultrasound services. mSCAN’s device performs ultrasounds through the use of a portable probe and a tablet, laptop, or smartphone, allowing trained healthcare workers and midwives to be prepared for potential risk-factors during delivery.

Johnson & Johnson cross-sector teams will now begin working with each business and program and will report their progress at the Next Einstein Forum’s global gathering event in 2020. The Next Einstein Forum is a platform that connects science, society and policy in Africa and the rest of the world.

For more information on the Africa Innovation Challenge and the stories of innovation from past winners, please visit www.jnjinnovation.com/africachallenge/.

PRESS CONFERENCE WITH WINNERS & GOVERNMENT MINISTERS AT 1:45 PM SAST
World Economic Forum on Africa, Cape Town, South Africa
Cape Town International Convention Centre (CTICC2)
Briefing Center, Second Floor
LIVESTREAM: wef.ch/af19

About Johnson & Johnson in Africa
The Johnson & Johnson Family of Companies have a strong legacy in Africa. More than 85 years ago, South Africa was selected as the company’s third overseas location and has steadily expanded its footprint in Africa to 27 countries. Today, Johnson & Johnson operates three manufacturing plants and employs more than 1,500 employees in Africa who serve the region’s diverse health needs through our consumer, commercial, global public health and corporate citizenship programs.

Through innovation, collaboration and local engagement we are:

  • Cultivating Africa’s innovation through heath technology hubs
  • Expanding R&D skills and capacity among African scientists
  • Catalyzing healthcare infrastructure investments
  • Enhancing collaboration with local health delivery partners
  • Boosting education and training resources for healthcare workers
  • Empowering African youth to thrive and become drivers of change
  • Improving access to medicines.

About Johnson & Johnson
At Johnson & Johnson, we believe good health is the foundation of vibrant lives, thriving communities and forward progress. That’s why for more than 130 years, we have aimed to keep people well at every age and every stage of life. Today, as the world’s largest and most broadly-based health care company, we are committed to using our reach and size for good. We strive to improve access and affordability, create healthier communities and put a healthy mind, body and environment within reach of everyone, everywhere. We are blending our heart, science and ingenuity to profoundly change the trajectory of health for humanity.

i African Population and Health Research Center. Fact Sheet. June 2017. Accessed Online: https://bit.ly/2pz2isG

ii National Institiutes of Health. A cross-sectional survey of burnout amongst doctors in a cohort of public sector emergency centres in Gauteng, South Africa. May 7, 2018. Accessed Online: https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC6223592/#b0005

iii World Health Organization. Deafness and Hearing Loss. March 20, 2019. Accessed Online: https://www.who.int/news-room/fact-sheets/detail/deafness-and-hearing-loss

iv National Institutes of Health. Hearing Impairment Among Children Referred to a Public Audiology Clinic in Gaborone, Botswana. April 20, 2018. Accessed Online: https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC5946350/

v National Institutes of Health. Incidence and Risk Factors for Neonatal Jaundice among Newborns in Southern Nepal September 23, 2013. Accessed Online: https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC5055829/

vi World Health Organization. Malaria. March 27, 2019. Accessed Online: https://www.who.int/news-room/fact-sheets/detail/malaria

vii N. Kiwanuka, Gertrude. Malaria Morbidity and Mortality in Uganda. March-June 2003. Accessed Online: http://www.mrcindia.org/journal/issues/401016.pdf

viii World Health Organization. New Guidelines on Antenatal Care for a Positive Pregnancy Experience. November 7, 2018. Accessed Online: https://www.who.int/reproductivehealth/news/antenatal-care/en/

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/781034/Johnson_and_Johnson_Logo.jpg

‫شركة جونسون أند جونسون تطلق مسابقة الابتكار لأفريقيا 2.0

تدعو رواد الأعمال الأفارقة لتقديم أفكارهم في ست فئات: الصحة العقلية، التغليف للزبائن، الحلول النباتية، دعم العمال الصحيين، أداوات الصحة النفسية والجراحة الضرورية

المبتكرون والشركات الناشئة الأفريقية مرشحون لبرامج الإرشاد و50,000 دولار على شكل دعم مالي وموارد لمساعدتهم على توصيل أفكارهم إلى السوق

جوهانزبيرغ ولندن، 9 تشرين الثاني/نوفمبر، 2018 / بي آر نيوزواير / — أطلقت شركة جونسون أند جونسون اليوم مسابقة ابتكار أفريقيا الثانية لأبطال العلوم Africa Innovation Challenge 2.0، وهي المسابقة الثانية على مستوى القارة التي تدعو المبتكرين الأفارقة لتقديم أفكارهم للتقنيات المبتكرة، المنتجات والحلول التي تتمتع بإمكانية توفير تأثير إيجابي على المجتمعات الأفريقية. وتركز المسابقة على الحلول القابلة للتوسيع والاستدامة لست مشاكل صحية وبيئية للسكان الأفارقة.https://prnewswire2-a.akamaihd.net/p/1893751/sp/189375100/thumbnail/entry_id/1_0ty5tjab/def_height/400/def_width/400/version/100011/type/1

ويقول الدكتور جوش غايم، رئيس قسم التكنولوجيا في شركة  جونسون أند جونسون إنك وعضو لجنة إدارة الأبحاث والتطوير بشركة جونسون آند جونسون (i  ) “إن العدد المتزايد لمراكز الابتكار في جميع أنحاء أفريقيا يستثير جيلًا جديدًا من رواد الأعمال الذين يبدعون ويجدون حلولًا جديدة للقضايا التي تواجه مجتمعاتهم.” ولجنة الأبحاث هذه هي التي تطرح هذه المسابقة اليوم في منتدى نساء أفريقيا للابتكار وريادة الأعمال في كيب تاون. وقال: “يتمثل هدفنا في مسابقة إفريقيا الثانية للابتكار في توسيع دعمنا لرواد الأعمال في المنطقة من خلال دفع حدود الحلول الإبداعية لتلبية العديد من المجالات ذات الحاجة الملحة. ومع ستة فئات حلول جديدة، تمثل مسابقة أفريقيا للابتكار 2.0  فرصة غير عادية لمجموعة المبتكرين المتنامية في المنطقة لعرض أفكار جديدة تتمتع بإمكانية التأثير المجتمعي الواسع.”

وقالت سيما كومار، نائبة الرئيس للابتكار، التواصل العالمي للصحة العامة والعلوم، جونسون آند جونسون وعضو لجنة إدارة الأبحاث والتطوير بشركة جونسون آند جونسون: “في جونسون أند جونسون نعتقد أن فكرة عظيمة يمكن أن تأتي من أي شخص، في أي مكان، ونحن نعمل مع رواد الأعمال في جميع أنحاء العالم لمواصلة الابتكارات التي تقود إلى تقدم وتعزيز صحة الجميع، في كل مكان. وتطلق لجنة الأبحاث هذه المسابقة في وقت واحد اليوم في مؤتمر القيادات النسائية في الصحة العالمية في لندن. وقالت كومار: “هذا هو الوقت المناسب لنكون جزءًا من النظام الإبداعي السريع في إفريقيا، النظام الذي يقر بأن الناس والمرضى في جميع أنحاء القارة ينتظرون حلولًا عاجلة. توفر مسابقة الابتكار في إفريقيا منصة مهمة لدعم رواد الأعمال الجدد والمساعدة في تسريع تطوير حلول الرعاية الصحية المستدامة والحلول البيئية الفريدة “.
تم تصميم مسابقة الابتكار في إفريقيا 2.0 للتصدي للحاجات الأساسية غير الملباة للقارة والمجتمعات المحلية في أفريقيا مع توفير الدعم لرواد الأعمال في أفريقيا في ابتكار منتجات وخدمات الرعاية الصحية المبتكرة. ومن بين معايير الاختيار، يجب أن تدل المشاركات على إمكانات الاستخدام على نطاق واسع من مرحلة مسودة الفكرة إلى الاستدامة طويلة الأجل.  وسيحصل المشاركون الذين الذين يقدمون أفضل الحلول على ما يصل إلى 50,000  دولار أميركي من التمويل والإرشاد من الشبكة العالمية للعلماء والمهندسين ومديري الأعمال في مجموعة شركات جونسون آند جونسون لتقديم حلول جديدة.
وقال تيري زوماون، الرئيس والمدير التنفيذي للمعهد الإفريقي للعلوم الرياضية ومؤسس ورئيس منتدى آينشتاين المقبل “نحن مسرورون للغاية للتعاون مرة أخرى في مسابقة الابتكار في أفريقيا. في وقت سابق من هذا العام، وفي فعاليات منتدى آينشتاين المقبل الذي يعقد كل عامين، كان من دواعي سرورنا أن نسمع من الفائزين في المسابقة الأولى. إن النجاح المذهل الذي حققته شركاتهم يوفر أمثلة رائعة على القيادة وريادة الأعمال ويشهد على المواهب الشابة المذهلة في جميع أنحاء أفريقيا. ونتطلع إلى الفائزين في مسابقة أفريقيا للابتكار 2.0.”

وقالت ألما سكوت، ii نائبة الرئيس، العمليات والشراكات، الصحة العامة العالمية، جونسون أند جونسون: “تتألف عائلة شركات جونسون آند جونسون من واحدة من أكبر شركات الرعاية الصحية في العالم، وتعتمد على أكثر من 85 عامًا من العمل في إفريقيا في أكثر من 25 دولة، ونحن فخورون بدعم النظام الإبتكاري السريع التوسع في إفريقيا. لقد تعلمنا بمرور الوقت أن حل تحديات الميل الأخير من خلال التمكين المحلي يوفر أكبر تأثير محتمل في التصدي لتحديات الصحة العامة، ويساعد أيضا في تغذية الاقتصاد المحلي وتحفيز استثمارات البنية التحتية “.
فئات الحلول لمسابقة أفريقيا للابتكار 2.0
تهدف فئات الحلول الست الجديدة إلى مواجهة التهديدات الكبيرة التي تواجه أنظمة الصحة والبيئة في إفريقيا:

  • الحلول النباتية: لا تزال نسبة 60 إلى 80 في المئة من الأسر في أفريقيا تعتمد على الطب التقليدي لرعاية أنفسهم وأحبائهم. (iii) نحن نبحث عن حلول مستمدة من الطبيعة، والمستندة على النباتات تستفيد من المعرفة التقليدية وتقدم فوائد الصحة والعافية للمستهلكين من خلال تطبيق موضوعي.
  • ابتكارات التغليف: إدارة عمليات نفايات التغليف من الاستهلاك المتزايد في إفريقيا هي تحد للعديد من المجتمعات. نحن نبحث عن ابتكارات مستدامة لتغليف وحدات الجرعة الواحدة وغيرها من أحجام المنتجات التي يمكن أن تقلل أو تزيل النفايات، مع حماية المنتج.
    الصحة النفسية: إن رعاية شخص مصاب بمرض عقلي، وخاصة من الشباب، يمكن أن تكون تحديًا كبيرًا للمجتمعات الريفية. ونتيجة لذلك، فإن 75-85٪ من الأشخاص الذين يعانون من مرض عقلي في أفريقيا قد لا يستطيعون الحصول على الرعاية الصحية النفسية. iv نحن نبحث عن ابتكارات تخلق الوعي للأمراض العقلية كمشكلة صحية عامة وتقدم حلولاً لمثل هؤلاء المرضى ومقدمي الرعاية، ومجتمعاتهم المحلية، لمعالجة هذه القضايا.
  • دعم العاملين في مجال الصحة: ​​يعاني العاملون الصحيون في الخطوط الأمامية في أفريقيا من معدلات عالية من الإجهاد والإرهاق بسبب العبء الثقيل للمرض والتحديات الملحوظة في النظام الصحي. نحن نبحث عن ابتكارات تدعم رفاه وصلابة الممرضات والقابلات والعاملين الصحيين المجتمعيين في قلب تقديم الرعاية.
    الأدوات الصحية الرقمية: تتمتع القارة الأفريقية بأفقر نتائج صحية في العالم، حيث يؤثر فيروس نقص المناعة البشرية والسل والملاريا وصحة الأم والإيبولا تأثيرا كبيرا بشكل خاص على النساء. نحن نبحث عن أدوات رقمية (بما في ذلك التطبيقات وغيرها من التقنيات التي تدعم تقنية المحمول / الويب / البيانات) لهذه المجالات الهامة للرعاية الصحية التي يمكن أن تساعد على تثقيف الناس وتوصيلهم بالعلاج والدعم والرعاية من خلال مدى وصولهم ومعلوماتهم وتحسين النتائج الصحية خاصة للنساء.
    الرعاية الجراحية الأساسية: يمكن علاج جزء كبير من عبء المرض في أفريقيا بالجراحة. ومع ذلك، فإن العديد من المرافق الصحية في بعض المناطق الأفريقية لا تمتلك القدرة على تقديم حتى الخدمات الجراحية الأساسية. نحن نبحث عن ابتكارات تعزز الوصول إلى الرعاية الجراحية الآمنة والماهرة في الوقت المناسب.

يمكن أن تأتي الطلبات المتعلقة بالمسابقة من أي مكان في أفريقيا ومن فرد أو عدد من الأفراد، الفرق أو الشركات؛ شريطة توفر بعض المتطلبات الأهلية المحددة المنصوص عليها في شروط وبنود التحدي. سيتم تقييم حلول الرعاية الصحية المقدمة بناءً على قدرتها على تلبية المعايير التالية:
1) أن يعالج تقديم فكرة واحدة على الأقل من فئات المسابقة الست.
2)  تقديم فكرة مبتكرة وخلاقة.
3) تقديم فكرة قابلة للتوسع.
4)  تقديم الفكرة يوضح كيف يمكن لمقدم الفكرة الوصول إلى علامة فارقة في إطار زمني من عام واحد، ويوفر خطة تسويق كاملة لفكرته.
للتقدم بطلب المشاركة في المسابقة ومراجعة بنودها وشروطها السارية، يرجى زيارة موقع مسابقة الابتكار في أفريقيا Africa Innovation Challenge website. الموعد النهائي لتقديم الطلبات هو 16 كانون الثاني/يناير 2019. لا يمكن لجونسون آند جونسون أو أي من شركاتها اكتساب أي حقوق لأفكار المتقدمين نتيجة لمشاركتهم في المسابقة. يظل مقدمو الأفكار والفائزين أحرارا في مواصلة تطوير أفكارهم بمفردهم. سيتم الإعلان عن الفائزين بالجائزة في ربيع العام 2019.
لمزيد من المعلومات حول مسابقة أفريقيا لابتكار وقصص الابتكار من الفائزين السابقين، يرجى زيارة www.jnjinnovation.com/africachallenge/.
* * *
* حول مسابقة الابتكار في أفريقيا 1.0

سعت أول مسابقة للابتكار في أفريقيا من جونسون آند جونسون، التي أطلقت في تشرين الثاني/نوفمبر، 2016  إلى طرح أفكار جديدة مع التركيز على ثلاثة مجالات صحية مهمة: تعزيز تنمية الطفل المبكرة وصحة الأم، تمكين الشابات؛ وتحسين رفاه الأسرة.
وقد احتضنت المفاهيم الثلاثة الفائزة هذه الموضوعات بالإضافة إلى هدف إنشاء أعمال مستمرة ومستدامة

  • الفكرة الكبيرة: منتجات النظافة العامة الأنثوية القابلة لإعادة الاستخدام
    فرانسوا نيبيزي، المؤسس والمدير التنفيذي لشركة ساكودي، بوروندي

ساعد إرشاد وتمويل جونسون أند جونسون لفرانسوزي في زيادة إنتاج فوط أغاتيكا النسائية أربعة أضعاف، وتم فتح اثنين من مواقع التصنيع الجديدة وتوفير التدريب والوظائف الدائمة لـ 20 شابة.

  • الفكرة الكبيرة: الحنفيات التي تعمل دون لمس اليدين لمكافحة انتشار الأمراض
    غريس ناكايبالا، الرئيسة التنفيذية ومؤسة شركة إنوفاسيبسيس، أوغندا
    بعد سنة واحدة من تقديم الدعم، تم تقديم طلبات براءة الاختراع والعلامات التجارية لجهاز PedalTap ™، يتم الآن تصنيع الجهاز في أوغندا، وتم تركيب الجهاز في العديد من الحمامات العامة، مما يقلل من خطر العدوى وتوفير المياه.
  • الفكرة الكبيرة: منتجات البشرة الطبيعية التي تدعم صغار المزارعين
    محمود جونسون، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة جي بالم، ليبيريا
    بدعم من جونسون آند جونسون، تمكن محمود من إنشاء 330 وظيفة جديدة في ليبيريا، وتوسيع محفظة منتجاته من مستحضرات التجميل العضوية من نواة النخيل، وزيادة مبيعاته بنسبة 1100 ٪.

حول جونسون آند جونسون
نحن في  جونسون أند جونسون نعتقد أن الصحة الجيدة هي الأساس لحياة نابضة بالحياة ومجتمعات مزدهرة وتقدمً إلى الأمام. ولهذا السبب، ولأكثر من 130 عامًا، هدفنا إلى إبقاء الناس جيدًا في كل عصر وكل مرحلة من الحياة. واليوم، بصفتنا أكبر شركة للرعاية الصحية في العالم وأكثرها انتشارًا، نحن ملتزمون باستخدام مدى وصولنا وحجمنا للخير. نحن نسعى جاهدين لتحسين الوصول والقدرة على تحمل التكاليف، وإنشاء مجتمعات أكثر صحة، ووضع العقل السليم، والجسم السليم والبيئة الصحية في متناول الجميع، في كل مكان. نحن نمزج بين قلبنا وعلمنا وإبداعنا لإحداث التغيير العميق في مسار الصحة للبشرية.

i   السيد غايم هو أيضا الرئيس التنفيذي لشركة غايم أل أل سي.

ii  السيدة سكوت هي موظفة في شركة  جونسون أند جونسون المحدودة.
iii  بولا بيتر مهامي، كوفي بوسيا وأوسي، أم جي كاسيلو، الممارسات السريرية للطب التقليدي الأفريقي. منظمة الصحة العالمية: الطبعة الخاصة لمجلة مراقبة الصحة الأفريقية 13، أغسطس 2010 يمكن الحصول عليه على http://ahm.afro.who.int/issue13/index.html

iv   منظمة الصحة العالمية. ورقة مناقشة: مناقشة الصحة العقلية والفقر والتنمية. ورقة مناقشة اجتماع إيكوسوك، يوليو 2009. يمكن الوصول إليها على الإنترنت: http://www.who.int/nmh/publications/discussion_paper_en.pdf?ua=1

لشعار : https://mma.prnewswire.com/media/781034/Johnson_and_Johnson_Logo.jpg

 

 

 

Johnson & Johnson Launches Africa Innovation Challenge 2.0

Calling on African Entrepreneurs to Submit Ideas in Six Categories: Mental Health, Consumer Packaging, Botanical Solutions, Health Worker Support, Digital Health Tools and Essential Surgery

Winning Africa-based innovators and startups eligible for mentorship and US$50,000 in financial support and resources to help bring their ideas to market

JOHANNESBURG AND LONDON, Nov. 8, 2018 /PRNewswire/ — Johnson & Johnson today launched the Champions of Science Africa Innovation Challenge 2.0, the second continent-wide competition calling on African innovators to submit ideas for innovative technologies, products and solutions that have the potential to create positive impact for African communities. The challenge focuses on identifying scalable and sustainable solutions to six major health and environmental problems for Africa’s population.

“The growing number of innovation hubs throughout Africa is sparking a new generation of entrepreneurs who are innovating and finding new solutions for issues facing their communities,” said Josh Ghaim, Ph.D., Chief Technology Officer, Johnson & Johnson Consumer Inc. and member of the Johnson & Johnson Research & Development Management Committee,i who is launching the challenge today at the Africa Women Innovation & Entrepreneurship Forum in Cape Town. “Our goal with the second Africa Innovation Challenge is to expand our support for the region’s entrepreneurs by pushing the boundaries of creative solutions to meet several areas of urgent need. With six new solution categories, Africa Innovation Challenge 2.0 represents an extraordinary opportunity for the region’s growing community of innovators to showcase new ideas with the potential for broad societal impact,” added Ghaim.

“At Johnson & Johnson, we believe a great idea can come from anyone, anywhere, and we work with entrepreneurs around the world to relentlessly pursue innovations that advance and enhance the health of everyone, everywhere,” said Seema Kumar, Vice President, Innovation, Global Public Health and Science Policy Communication, Johnson & Johnson and member of the Johnson & Johnson Research & Development Management Committee, who is simultaneously launching the challenge today at the Women Leaders in Global Health Conference in London. “This is an exciting time to be part of Africa’s rapidly advancing innovation ecosystem, which recognizes that people and patients across the continent are waiting for urgent solutions. The Africa Innovation Challenge provides an important platform to support emerging entrepreneurs and help accelerate the development of unique, sustainable health care and environmental solutions.”

The Africa Innovation Challenge 2.0 is designed to address the critical unmet needs of the continent and local communities in Africa while providing support to Africa-based entrepreneurs in creating innovative health care products and services. Among the selection criteria, entries must demonstrate the potential for scale from proof of concept stage to long-term sustainability. Challenge participants with the best solutions will receive up to US$50,000 in funding and mentorship from the global network of scientists, engineers and business managers within the Johnson & Johnson Family of Companies to bring new solutions forward.

“We are thrilled to be collaborating once again on the Africa Innovation Challenge,” said Thierry Zomahoun, President and CEO of the African Institute for Mathematical Sciences (AIMS) and Founder and Chairman of the Next Einstein Forum (NEF). “Earlier this year, at our biennial Next Einstein Forum event, we had the pleasure of hearing from the first challenge winners. The incredible success of their businesses provides wonderful examples of leadership and entrepreneurialism and is a testament to the amazing young talent across Africa. We look forward to the winners of Africa Innovation Challenge 2.0.”

“The Johnson & Johnson Family of Companies comprises of one of the world’s largest health care companies and is drawing on over 85 years of engagement in Africa in over 25 countries, and we are proud to support Africa’s rapidly advancing innovation ecosystem,” said Alma Scott, Vice President, Operations and Partnerships, Global Public Health, Johnson & Johnson.ii “We’ve learned over time that solving last-mile challenges through local empowerment offers the greatest potential impact in the fight against public health challenges, and that it can also help fuel the local economy and catalyze infrastructure investments.”

Solution Categories for the Africa Innovation Challenge 2.0

The challenge’s six new solution categories aim to address significant threats to Africa’s health care systems and environment:

  • Botanical Solutions: Sixty to eighty percent of households in Africa still rely on traditional medicine to care for themselves and loved ones.iii We are seeking naturally-derived, plant-based solutions that tap into traditional knowledge and deliver consumer health and wellness benefits through topical application.
  • Packaging Innovations: Managing packaging waste from the increasing consumption in Africa is a challenge for many communities. We are seeking sustainable innovations for packaging of single-dose units and other affordable product sizes that will reduce or eliminate waste, while protecting the product.
  • Mental Health: Caring for someone with mental illness, especially the youth, can be very challenging for rural communities. As a result, 75-85% of persons living with mental illness in Africa may not have access to mental health care.iv We are seeking innovations that create awareness for mental illness as a public health problem and offer solutions for patients, caregivers, and their communities to address these issues.
  • Health Worker Support: African frontline health workers experience high rates of stress and burnout due to the heavy burden of disease and marked health system challenges. We are seeking innovations that support the wellbeing and resilience of nurses, midwives and community health workers at the heart of delivering care.
  • Digital Health Tools: The African continent has the world’s poorest health outcomes, with HIV, TB, Mental Health, Maternal Health and Ebola having especially large impact particularly on women. We are seeking digital tools (including apps and other mobile/web/data enabled tech) for these important health care areas that can inform, educate, communicate and connect people to treatment, support and care through their reach and information and improve health outcomes especially for women.
  • Essential Surgical Care: A significant portion of the burden of disease in Africa can be treated with surgery. However, many health facilities in certain areas do not have the capacity to deliver even basic surgical services. We are seeking innovations that promote access to timely, safe, and skilled surgical care.

Challenge submissions may originate from anywhere in Africa, and from one or more individuals, teams or companies; subject to certain eligibility requirements set out in the terms and conditions for the challenge. The submitted health care solutions will be evaluated based on their ability to meet the following criteria:
1) Idea submission addresses at least one of the six challenge categories.
2) Idea submission is innovative and creative.
3) Idea submission is scalable.
4) Idea submission outlines how the award would help the applicant(s) reach a critical milestone within the timeframe of a single year and provides a full commercialization plan.

To apply to the Challenge and review the applicable terms and conditions, please visit the Africa Innovation Challenge website. The deadline to submit applications is January 16, 2019. Neither Johnson & Johnson nor any of its companies is granted any rights to applicant ideas as a result of their participation in the Challenge. Applicants and winners remain free to continue the further development of their ideas on their own. Award recipients will be announced in Spring 2019.

For more information on the Africa Innovation Challenge and the stories of innovation from past winners, please visit www.jnjinnovation.com/africachallenge/.

About Africa Innovation Challenge 1.0

The first Johnson & Johnson Africa Innovation Challenge, launched in November 2016, sought novel ideas with a focus on three critical health areas: promoting early child development and maternal health; empowering young women; and improving family well-being.

The three winning concepts embraced these themes as well as the goal of creating ongoing, sustainable businesses:

  • The Big Idea: Reusable Feminine Hygiene Products
    Francoise Nibizi, founder and executive director of SaCoDé, Burundi
    Johnson & Johnson mentoring and funding helped Francoise to scale up production of Agateka pads fourfold, opening two new manufacturing locations and creating training and permanent jobs for 20 young women.
  • The Big Idea: Hands-Free Faucets to Fight the Spread of Diseases
    Grace Nakibaala, CEO and Founder of InnovAsepsis, Uganda
    After one year of support, patent and trademark applications have been filed for the PedalTap™ device, the device is now being manufactured in Uganda, and the device has been installed in several public bathrooms, reducing the risk of infection and saving water.
  • The Big Idea: Natural Skin Products That Support Small Farmers
    Mahmud Johnson, founder and CEO of J-Palm, Liberia

    With Johnson & Johnson’s support, Mahmud was able to create 330 new jobs in Liberia, broaden his product portfolio of organic palm kernel oil cosmetics and grow sales by 1100%.

About Johnson & Johnson
At Johnson & Johnson, we believe good health is the foundation of vibrant lives, thriving communities and forward progress. That’s why for more than 130 years, we have aimed to keep people well at every age and every stage of life. Today, as the world’s largest and most broadly-based health care company, we are committed to using our reach and size for good. We strive to improve access and affordability, create healthier communities, and put a healthy mind, body and environment within reach of everyone, everywhere. We are blending our heart, science and ingenuity to profoundly change the trajectory of health for humanity.

i  Mr. Ghaim is also CEO of Ghaim LLC.
ii  Ms. Scott is an employee of Johnson & Johnson (Proprietary) Limited.
iii  Paulo Peter Mhame, Kofi Busia and Ossy MJ Kasilo. Clinical practices of African traditional medicine. WHO: The African Health Monitor Special Issue 13, August 2010. Accessed online: http://ahm.afro.who.int/issue13/index.html
iv World Health Organization. Discussion Paper: Mental health, poverty and development. ECOSOC Meeting Discussion Paper, July 2009. Accessed online: http://www.who.int/nmh/publications/discussion_paper_en.pdf?ua=1

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/781034/Johnson_and_Johnson_Logo.jpg